徐建书记首先通报了上一年度民主生活会整改措施落实情况,党政领导班子将落实民主生活会整改与推动医院中心工作相结合,将6方面21项整改举措逐项落实到位,不断加强思想政治工作和纪律作风建设,为医院的建设发展提供了强大的领导核心和助推内动力。
随后徐建书记代表班子作对照检查,在前期广泛听取意见的基础上,领导班子对照“思想政治”“精神状态”“工作作风”等三个方面进行了认真地查摆问题和聚焦剖析,梳理出10项主要问题,并分析了产生问题的原因,明确了今后的努力方向和改进措施。随后6位党员领导干部逐一作对照检查,紧密联系思想和工作实际,进行深刻的自我批评,剖析自身存在问题和产生原因,并在相互之间开展了严肃认真、实事求是的相互批评,切实做到触动思想、触及灵魂、解决问题、增进团结。
申康中心郭永瑾副主任对我院党员领导干部民主生活会给予充分肯定,认为会议紧紧围绕主题,展现了中医医院领导班子良好的精神状态,是一次严肃认真、高质量的民主生活会。郭永瑾副主任指出中医医院当前面临着繁重的建设任务,如何在业务发展上突破平台期,在经济运行中加强成本管控,在科研教学中继续深挖潜力,在嘉定新院建设中加强总体规划和顶层设计,都需要领导班子勇挑重担,开拓创新,加强相关工作推进的效率和力度,拓展医院的品牌影响力,希望医院可以抓住机遇,实现超越,把医院建设发展推向新的局面。
会后,针对对照检查中发现的3个方面10项具体问题,医院党委要求分管领导牵头,职能部门分工负责,结合年度重点工作,制定了27项整改举措,并形成整改清单,明确了责任领导、责任部门和整改时限,集中推进民主生活会各项整改举措落到实处。上海市中医医院
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